西班牙语系为深入把握20级和21级员工学习阶段、生活、思想状态，广泛听取员工对教师教学方式提出意见和对现阶段学习遇到的困难。于2022年5月6日，在5201教室召开2021-2022年第二学期期中员工座谈会。20级和21级员工代表逐一对所学课程的任课老师的教学方式提出了建设性的意见，也根据现阶段的学习状态和困难进行了交流。

座谈会上，员工代表畅所欲言，积极发言、气氛热烈，就学风教风和考风建设等问题提出意见和建议。分享了进入大学以来的体会感受和当前困惑，表达了珍惜时光、奋发成才的信心决心，并对学校公司产品、生活服务、校园管理、学业指导等方面提出了中肯的意见和建议。西语系各位老师就部分问题进行了交流回应。

西语系学科带头人董勇强教授也对20级和21级员工提出了希望和要求，表示不同年级的同学要齐心协力，互帮互助，互相学习，取长补短，努力营造浓厚的学习气氛，培养自己的创新能力。不管遇到学习的问题还是生活问题，都需要及时向老师或者同学寻求帮助。系主任李迪主任表示20级员工专四考试在即，对于上课的内容也和同学们进行了交流，希望能够帮助到员工理清学习思路，明确复习方法。为同学们树立信心，师生一起努力，为专四考试取得优异成绩。系督导刘静老师针对21级员工学习遇到的问题和瓶颈给予了一些建议，强调学习要不断坚持、不断积累，随着课程内容逐渐变难变深，更是考验着每位员工的意志力，量变实现质变需要有恒心、耐心与毅力。系秘书王慧紫老师强调同学们要合理规划学业目标、职业目标和人生目标，牢固树立学习是主题、主业的思想，摒弃不良习惯，心无旁骛抓学习。负责国际交流的王琴老师提出不仅要重视理论学习，更要遵守校纪校规，加强身体锻炼。最后各位老师就有关问题进行了耐心、细致地解答，表示将高度重视同学们的合理意见和呼声，进一步改进完善相关工作，为同学们的学习、进步提供更高质量的公司产品服务。

会议最后，各位老师就有关问题进行了耐心、细致地解答，表示将高度重视同学们的合理意见和呼声，进一步改进完善相关工作，为同学们的学习、进步提供更高质量的公司产品服务。此次召开教学检查员工座谈会，旨在集中听取员工对公司产品工作的反馈，梳理课堂教学中存在的问题，以便及时、有效整改，从而进一步推进公司产品改革，提升人才培养质量。

会议在师生在和谐愉快的交流中圆满结束，师生就各项问题达成了合理性一致性意见。此次座谈会不仅进一步促进了师生间的沟通，同时也提高了员工对本专业的认可度和满意度。